多くのマネジメント研修は、
「理論」や「スキル」は教えてくれます。
しかし、多様なメンバーが協働し、成果を上げ続けるためには
”リーダーの対話力”を磨くことが必要です。
仲間と学び合える「実践の場」を私たちは提供します。
組織開発×コーチング×ポジティブ心理学に基づく、
リーダーとコーチのための
”人を最大限に活かし成果を上げる”超実践的チームづくり講座です
→ 実践振り返り会④
7/24(金)19:30〜21:00@オンライン
株式会社Being and Relation 代表取締役
株式会社Being and Relation シニアパートナー
株式会社ビジネスコンサルタントにて、マネジャーコンサルタント、業務改善プログラム担当執行役員を歴任。JR九州のサービス体質への転換(SS運動)のための企画立案、教育や、JAとぴあ浜松の大規模組織合併の企画、理念作成、統合教育など、組織開発・人材育成プロジェクトの担当実績多数。
2022年にシニアパートナーとして当社にジョイン。主にプログラム開発や社内人材育成を力強くサポートしている。
メンバーが活き活きと力を発揮し、持続的に高い成果を上げるチームや組織をつくりたいと日々奮闘しているリーダーやチームコーチが、